2022年自考《人力资源管理（一）》模拟试题十三

二、多项选择题(本大题共10小题，每小题2分，共20分)

21、管理的基本职能： ( ABCDE )

A、计划 

B、人事 

C、领导 

D、组织 

E、控制

22、影响人力资源数量的因素主要有：( ABCD )

A、人口数量 

B、人口的年龄构成 

C、人口迁移

D、人口的再生产状况 

E、自然灾害

23、绩效考核因素评定法的评定角度主要有(ACDE)

A、自我评定 

B、上级评定 

C、同级评定

D、下级评定 

E、直接领导评定

24、人力资源管理的基本理论包括：( ABCDE )

A、投资增值原理 

B、互补合力原理 

C、动态适应原理

D、个体差异原理 

E、激励强化原理

25、动机的特点： ( AC D )

A、内隐性 

B、不稳定性 

C、高度个性化 

D、目标导向性 

E、多因性

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