2022年10月自考《领导科学》模拟试题四答案
一、单选题(共 25 题，共 25 分)
1、【考点】领导方式民主化答案：C
解析：1.领导方式的民主化必然要求法治化。2.领导工作中人治与法治的根本差别在于领导 方式民主化。ABD 是人治与法治的差别，但不是根本差别。本题选 C。
2、【考点】领导主体集团化答案：C
解析：1.为适应社会化大生产和科学技术日新月异的发展需要，专家式领导、专家集团式领 导等应运而生并逐渐普遍化 2.在小生产时代，政治上实行的是君主专制，“朕即国家”; 经济上实行的也是专制的“家长制”。因此“朕即国家”是一种家长专制领导。3.集体领导 制：指由多人组成的集体领导机制，意即在决策上由一个集体或机构整体负责，而非一人决 定。本题选 C。
3、【考点】领导科学的范围答案：C
解析：1.领导科学研究的基本问题：领导者与被领导者的关系。2.原因：领导本质通过领导者和被领导者的关系表现出来。本题选 C。
4、【考点】创造性思维原理答案：D
解析：创造性思维原理体现在 4 个方面：1.陌生原理：以陌生的眼光对待熟悉的事物，常常会有新的领悟，萌生新的创意，发现深层的奥秘。2.逆向原理：和正常的思路相反，倒过来思考，往往能找到捷径。3.聚焦原理：把一切已经掌握的知识储备、各种技能、各方面 的智慧和力量都指向一个难题或焦点，一次攻不克，多聚焦几次，难题总归会迎刃而解，甚 至会“变不可能为可能”。
4.综合原理：广泛借鉴古今中外的一切文明成果，加以巧妙地排列组合或嫁接移植，也会产生意想不到的奇迹，而且越是远缘嫁接效果越突出。“假如我是用户”， “假如我是下属”，体现倒过来思考，属于逆向原理。本题选 D。
5、【考点】领导者的特征答案：D
解析：1.分析题干：“以苟活为羞，以避事为耻”是指以不要尊严的活着的人感到羞愧，但 凡碰到了事情就躲避，没担当的人，行为可耻。2.筛选选项：领导者要有责任和担当，即负 责和担当。本题选 D。
6、【考点】领导者的地位与作用答案：B
解析：领导活动的主体只能是领导者，领导活动的主客体关系只能是领导者与被领导者的关 系。故排除 ACD，本题答案为 B。知识拓展：根据马克思主义认识论，主体是认识和实践对象性活动的发动者、实施者和责任承担者。
7、【考点】领导的一般职能答案：D
解析：1.指挥一般可采取三种方式：命令、说服、示范。2.示范的方式：领导表扬先进，推广经验;以点带面，典型引路;身先士卒，为人表率等等。补充：引导指领导的具体任务就是为群众引路和导航，为此就要正确的规划目标、提出任务、和制定实现任务的方法。综上， 本题选 D。
8、【考点】领导方法的重要意义答案：A
解析：1.“桥”和“船”的问题——实质是领导方法问题。2.顺利地“过河”必须解决好 “桥”和“船”的问题——体现的是领导方法的重要性。BCD 不符合题意，本题选 A。
9、【考点】运用领导方法的基本原则答案：C
解析：运用领导方法的基本原则有 4 个：1.目的性原则：要根据领导活动的任务和目的要求选择领导方法。2.创造性原则：领导的实践活动不外乎常规性实践和创造性实践。3.具体性 原则：领导活动的层次性、具体性决定了领导方法的层次性、具体性。4.高效性原则：运用 领导方法必须遵循高效性原则，即领导方法的选择和运用必须符合提高工作效率、改善 领导效能的要求。A 为无关干扰项，本题选 C。
10、【考点】理性决策的模式答案：D
解 析 ：
11、【考点】领导者个体绩效的考评内容答案：A
解析：1.绩的考评：主要指对领导者工作业绩的考察评估，是领导绩效考评中的最重要的一项内容。2.勤的考评：主要指对领导者的事业心和工作态度的考察评估。3.德的考评：主要指对领导者道德品质的考察评估。4.能的考评：主要指对领导着的业务技能等方面的考评。 本题选 A。
12、【考点】领导者运筹时间的艺术答案：C
解析：1.集中时间艺术：是把分散的、零星的时间聚集成一个整块时间来进行使用。2.扩大 时间容量的艺术：是通过科学合理地安排和分配时间，有效地利用时间，提高时间的利用效 率，在有限的时间内做更多的事情。3.优化时间利用的艺术：优化时间，就是领导者科学分
配和合理利用时伺、使其发挥最佳的效果。包含“ABC 时间管理法”。4.节约时间的艺术： 克服浪费时间的不良习惯，掌握节约时间的艺术。本题选 C。
13、【考点】领导绩效考评的具体方法答案：B
解 析 ：
14、【考点】恪尽职守，保持领导艺术的先进性 答案：B
解析：1.“真”：是指领导艺术遵循社会发展的客观规律，符合领导活动的基本规律，实事 求是，一切从实际出发，光明正大;表里如一，言行一致。2.“善”：是指领导艺术以公共 利益、社会进步和人的自由全面发展为出发点和归宿。3.“美”：是指领导艺术表现出丰富 的创造性给人一种美的享受，是领导者综合素质 、方式方法、人格魅力、经验胆略等方面的完美的统一。D 为无关干扰项，本题选 B。
15、【考点】领导活动的历史演变答案：A
解析：1.领导科学的含义：是以领导活动为研究对象的科学;2.领导科学的基本任务：是科学地揭示领导工作中合乎规律性的东西。BCD 不符合题意，本题选 A。
16、【考点】领导者的危机决策答案：C
解析：1.危机决策别称：非常规决策。2.危机决策含义：是指决策问题罕见，或者决策环境 变化无常，难以事先确定解决方案的非程序化的决策。本题选 C。
17、【考点】学习作风：理论联系实际，学以致用 答案：B
解析：1.思想作风：解放思想、实事求是、与时俱进。2.学习作风：理论联系实际，学以致 用。3.组织作风：坚持和执行民主集中制原则。4.生活作风：廉洁奉公，艰苦奋斗。本题选 B。
18、【考点】生活作风：廉洁奉公，艰苦奋斗 答案：A
解析：生活作风包含两个方面：1.廉洁奉公：要求领导者自觉树立正确的世界观和人生观， 树立正确的权力观、地位观和利益观，以高尚的精神追求和健康的生活情趣抵制各种腐朽思想的侵蚀和奢靡生活方式的诱惑，努力做到：不贪不占，甘于奉献，两袖清风，一身正气， 秉公办事，不徇私情，爱岗敬业，勤政负责。2.艰苦奋斗：就是不畏艰难困苦，始终坚持锐意进取、奋发向上、坚忍不拔的精神风貌和行为特质。题干中“吃菜跟”、“守王法”、“采
山茶”体现的是廉洁。本题选 A。
19、【考点】人才使用原则答案：A
解析：1.量才用人、职能相称的原则：根据人才能力的大小，给予适当的职位。按照德才兼备的标准，凡是称得上人才的人，都应该具有不同于一般人的才干。2.用人不疑、疑人不用的原则 ：领导者对自己所使用的人才给予充分的信任感，才能最大限度地发挥人才的积极性。3.扬长避短、各尽所能的原则：应将具有不同性质能力的人才安排在不同性质的岗位上。 4.合理流动、适才适所的原则：合理便用人才，充分发挥各类人才的作用，就必须做到人尽其才，才尽其用，纠正和避免学非所用、用非所学的现象。本题选 A。
20、【考点】思想政治工作方法答案：C
解析：1.说理教育法：是指领导者通过向思想政治工作的对象讲解有关理论和道理，以進理说服对方，从而使对方转变思想的一种方法。2.情感交流法：是指领导者通过与思想政治工作对象相互交流情感，以情感丢感动对方，从而使对方转变思想的一种方法。3.个别引导法： 也可称为因材施教法，或称之为“一把钥匙开一把锁”的方法。4.榜样示范法：是指以先进典型为榜样，以先进人物的先进思想和先进事迹为范例来教育工作对象，以提高他们思想觉悟的一种方法。结合题意，本题选 C。
21、【考点】思想政治工作的基本原则答案：D
解析：1.理论联系实际的原则——理论与实际相结合。2.精神鼓励与物质鼓励相结合的原则
——精神鼓励与物质鼓励相结合。3.思想政治教育和加强行政管理、严格组织纪律相结合的 原则——思想教育与纪律约束相结合。4.结合业务工作一道做的原则——思想政治工作要结 合着经济工作一道去做的，不能孤立地去做。结合题意，本题选 D。
22、【考点】领导绩效考评的程序答案：B
解析：本题考生可从两个角度把握：1.领导绩效考评有三个阶段：准备阶段、实施阶段、结 束阶段。2.实施阶段：是整个领导绩效考评工作中最重要的阶段。C 为无关干扰项，本题选B。
23、【考点】领导活动的产生答案：B
解析：关于原始社会的领导活动，有 3 个特点：1.简单 2.采取原始的集体领导方式 3.与图腾崇拜结合在一起本题选 B 。
24、【考点】决策工作专门化答案：A
解析：本题属于识记类题目，可从以下角度把握：1.领导与管理的本质区别在于决策权与执 行权分离。2.原因：一切形式的领导，都专门从事决策，而不是决策的执行与操作。BCD 不符合题意，本题选 A。
25、【考点】领导体制的基本类型答案：B
解析：1.层级制：是指将一个领导机关在纵向上划分为若干层级，每一个层级对上一级负责， 从最高权力中心到基层形成一个类似于金字塔式的领导指挥系统的领导体制。2.委员会制： 是指在一个组织的领导机关中，其法定的最高决策权交由两个以上主要领导者组成的委员会行使的领导体制。3.职能制：是指一个领导机关在横向上按业务性质的不同平行设置若干职能部门，辅助领导机关实施领导。4.分权制：是指下级领导机关与领导者在自己管辖范围内有相对独立的自主权，可以自主决定和解决问題，上级对下级的决定和处理的事情不得随意干预的领导体制。本题选 B。
二、多选题(共 5 题，共 10 分)
26、【考点】现代领导观念的基本特征答案：ABCD
解析：我国各级领导者的领导观念具有 3 个特点：1.以马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论为指导，坚持一切从实际出发，具备坚定的、鲜明的政治立场;2.既要继承优良传统，又要充分体现时代精神，既要摒弃或改变那些已经过时的、错误的、落后的、腐朽的旧观念，又要树立符合时代需要的正确的、进步的新观念;3.既要有中国的民族特色，立足本国与当前，又要面向世界与未来，适应建设中国特色社会主义任务的需要。本题选 ABCD。
27、【考点】决策的概念答案：ABCDE
解析：决策活动具有 5 个基本特征：①针对性：决策是人们为了解决一定的问題而作出的决定，所以决策是针对一定的问题，有的放矢提出解决问题的方法。②目的性：决策是人们有目的的行为，要按照某种目的进行方案的设计和选择。③实施性：决策总是同未来的实施行为联系在一起，决策是为了实施，行动就是决策的执行。④选择性：决策是人们对行动方案的对比选择，选择达到目标的具体途径。⑤优化性：决策追求优化，人们在同样的条件下， 寻求以最低的代价、最优的效果，实现既定的目标。本题全选。
28、【考点】领导作风的本质答案：ABCDE
解析：领导者作风的本质有两种观点：第一种：一是领导者世界观的反映;二是领导者工作宗旨的体现;三是领导者有效影响力的组成部分。第二种：一是领导者世界观的体现;二是领导者文化素养的综合反映;三是领导活动本质属性的表现;四是实现领导职能的重要条件; 五是影响党风和社会风气的关键因素。可简记为：“三点论”：世界观、宗旨、影响力“五点论”：世界观、素质、属性、职能、党社。综上，本题全选。
29、【考点】领导绩效考评的原则答案：ABC
解析：考评的效度须从三个方面把握：1.观念效度：即评价体系的设计是否有充分的理论依 据;2.内容效度：即评价体系所测评的内容是否充分概括了领导者在实际工作中必须具备且 客观存在的各种素质条件;3.标准关联效度：即评价体系测评结果与另一评价结果的相关程 度。本题选 ABC。
30、【考点】被领导者的特征
答案：ABD
解析：被领导者的特征主要有五个：1.服从性：服从领导者 2.受动性：领导者在领导活动中发挥主观能动性，带动被领导者努力实现组织目标 3.对象性：领导者的对应方，领导者服务时的对象性 4.源泉性：领导者开拓创新的基础 5.不担任领导职务或担任较低领导职务。CE 为无关干扰项，本题选 ABD。
三、文字题(共 7 题，共 50 分)
31、【考点】领导者的接待艺术
答案：第一、鼓励的方式。用微笑、目光、赞赏等表示鼓励。第二、理解的方式。用认同对 方观点来表达理解。第三、反驳或沉默的方式。适当地使用反驳或沉默，可以回应谈话。第 四、概括的方式。用总结归纳进行概括性回应。
32、【考点】领导者的特征
答案：(1)拥有职权。(2)负有责任。(3)提供服务。(4)富于创新。(5)多重角色。
33、【主考点】荐选制
【副考点 1】选举制
【副考点 2】考选制
答案：我国目前实行的选拨制度主要有：(1)选举制。选举制是指通过群众投票表决选拔人才的一种制度。(2)考选制。考选制是指通过公开考试，根据成绩选拔人才的一种制度。(3) 荐选制。荐选制也称推荐制，是通过推荐的办法来选拔人才的一种制度。
34、【考点】人才选拔原则
答案：第一，正确处理资历与能力的关系，反对论资排辈，大胆选拔新秀。第二，正确处理 知识分子和人才的关系，既不能把知识分子与人才等同起来，又要克服轻视知识、轻视知识 分子的种种偏见。第三，正确处理学历与水平、实践经验与文化程度的关系，既要反对以学 历论人才，也要反对以经验论人才。
35、【考点】思想政治工作对领导工作的重要意义
答案：(一)思想政治工作是领导者在领导工作中用以提高人们的思想觉悟、调动人们建设社会主义积极性的一种重要手段;(二)思想政治工作是领导过程中各项工作的生命线，既是经济工作的生命线，也是其他一切工作的生命线。
36、【考点】思想政治工作的基本原则
答案：(1)理论联系实际的原则。理论是从实践中产生的，是对客观实际的认识;理论可以指导人们的实践，引导人们正确的把握和改造客观实际;理论需要通过实践来检验，并在实 践中得到发展，而实践则是人们对客观实际改造的过程。坚持理论联系实际的原则，就是要 用马克思主义的理论去教育群众，引导群众，解答群众在工作、学习、生活中存在的实际问 题，以解决群众的思想问题。(2)结合业务工作一道做的原则。明确思想政治工作与业务工 作有着密切的关系，树立把思想政治工作落实到业务工作上去的正确观点。领导者既要重视 和关心业务工作，又要重视和关心思想政治工作。(3)解决思想问题与解决实际问题相结合 的原则。思想问题主要是由实际问题引起的，要想解决问题就要把两者结合起来。(4)表扬 与批评相结合的原则。运用各种方法鼓舞士气，要善于批评敢于批评，正确处理好表扬与批 评的关系。(5)精神鼓励与物资鼓励相结合的原则。在强调物质鼓励手段重要性的同时，要
更加有力的结合精神鼓励，不能夸大物质鼓励的作用。(6)言传与身教相结合的原则。要提 高思想政治工作的威望，就必须克服党政机关的腐败之风，靠自己的模范行为带动群众，在 群众中作有威信的人。(7)循循善诱、循序渐进的原则。循循善诱、循序渐进的原则是人类 认识规律在思想政治工作中的反映，是思想政治工作科学性的表现之一。(8)思想政治教育 和加强行政管理、严格组织纪律相结合的原则。在思想政治工作过程中，仅仅强调思想教育 还是不够的。必须把思想教育和加强行政管理、严格组织纪律结合起来，这对于巩固思想政 治工作的成果能起到保证的作用。
37、【考点】领导的基本原则
答案：实行集体领导必须同个人分工负责相结合，这是相辅相成、相互结合的同一问题的两 个方面。集体是由个人组成的，只有充分发挥个人作用，集体领导才能有力量;只有个人分 工负责，集体的决定才能最终落实。这样才能各负其责，相互配合，更加有效地实现领导活 动的总体目标。实行分工负责也是民主集中制原则的一个重要方面。它便于对每个领导成员 工作绩效进行评价和考核，有利于增强领导者的责任感和积极性，有效地防止和克服官僚主 义。为此它要求各级领导者：①必须明确每个领导成员的职责和权利范围，并根据工作岗位 确定各自相应的政治、工作和法律责任;②制定合理的考核标准，包括质量、数量标准以及时限要求等;③把考核结果和相应的奖惩措施结合起来，体现奖优罚劣原则;④分工负责必 须以相互支持和配合为前提，以共同实现领导总体目标要求的任务为己任。
四、综合题(共 1 题，共 15 分)
38、(1)【考点】处理突发事件的艺术
答案：艺术要点：①敏锐洞察，迅速确认事件的性质。②以人为本，全力救治伤亡人员③主动出击，迅速控制事态，④果断决策，控制全局⑤打破常规，创造性的化解危机⑥加强沟通， 主导舆论⑦整合资源，协力行动⑧重视善后处理，力戒重蹈覆辙。
(2)【考点】处理突发事件的艺术
答案：成功经验：①处理及时。S 市市长第一时间赶赴现场，指挥现场活动，②迅速制定了应急措施。③没有造成人员伤亡。
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