某企业在构建工作分析指标体系时，从所要分析的岗位客体认识开始，逐个找出所有对象特征，然后继续对每个对象特征进行分解，直到其能够进行具体操作，该企业使用的工作分析指标体系构建方法是（　）。

A：调查咨询法

B：对象分析法

C：理论推演法

D：模块结构分析方法

答案：

B

解析：

对象分析法，从所要分析的岗位客体认识开始，逐个找出所有对象特征，然后继续对每个对象特征进行分解，直到其能够进行具体操作。