在以下关于薪酬的论述中，不正确的是（　）。

A：薪酬可以视为雇主和雇员之间的一种价值交换

B：薪酬可以视为吸引、保留和激励员工的一种手段和工具

C：由于薪酬是企业成本的一部分，因此无法通过薪酬管理来改善企业的经营业绩

D：合理的薪酬具有引导员工的工作行为和工作态度的作用

答案：

C

解析：

薪酬管理可以改善和提高企业的经营业绩。