根据赫茨伯格的双因素理论，在下列薪酬构成中，属于激励性薪酬的是（　）。

A：津贴

B：福利

C：奖金

D：基本工资

答案：

C

解析：

双因素理论包括激励因素和保健因素。激励因素是指和工作内容紧密联系的因素，如：“工作本身的兴趣和挑战性”以及“工作上的成就感”等。保健因素是指和工作环境或条件有关的因素，如：“企业政策和管理”，“人际关系”，“薪水”等。