全国2002年10月高等教育自学考试领导科学试题

　　课程代码：00320

　　一、单项选择题(在每小题的四个备选答案中选出一个正确答案，并将其号码填在题干的括号内。每小题1分，共30分)

　　1.人类最初的领导活动产生于( )

　　A.原始社会 B.奴隶社会

　　C.封建社会 D.资本主义社会

　　2.领导规律是指( )

　　A.领导现象之间的外部联系 B.领导现象之间的本质联系

　　C.领导现象之间的偶然联系 D.领导者之间的感情联系

　　3.领导体制的核心问题是( )

　　A.领导权限的划分 B.组织结构的形式

　　C.人员配置方式 D.领导体制的模式

　　4.下列答案中不属于领导综合影响力的是( )

　　A.朋友关系 B.合法权力

　　C.出色的领导才能 D.渊博的知识

　　5.社会主义社会被领导者的本质是( )

　　A.领导对象 B.被统治者

　　C.社会的主人 D.领导工具

　　6.领导职能中以强制性为后盾，并具有明显约束力的指挥方式是( )

　　A.说服 B.命令

　　C.示范 D.引导

　　7.通过及时调整，使各方面工作配合得当，这属于领导一般职能中的( )

　　A.指挥职能 B.组织职能

　　C.协调职能 D.引导职能

　　8.现代领导者要有改革意识，我国的改革就是( )

　　A.社会主义制度的自我完善 B.改变工作方法

　　C.根本改变社会制度 D.实行“三权分立”和“多党制”

　　9.领导原则中的分层领导要求( )

　　A.各层领导做好本层级职权范围内的事

　　B.下级将其职权范围的问题交由上级处理

　　C.上、下级的职权范围有所交叉

　　D.上级职权范围的事下级可以代行

　　10.拜金主义一般是指( )

　　A.珍惜金钱 B.追求财富

　　C.重视个人利益 D.金钱挂帅，一切向钱看

　　11.当代科学决策的一个重要特点是( )

　　A.依靠领导者个人的经验 B.依靠个人的胆略

　　C.依靠领导者个人的智慧 D.借助“外脑”的作用

　　12.科学决策的起点是( )

　　A.集思广益，拟定方案 B.明确问题，分析方案

　　C.明确问题，确定目标 D.分析评估，选择方案

　　13.下列做法中，违背决策程序的是( )

　　A.对问题进行诊断分析后，确定决策目标

　　B.领导拍板定案后，对确定的方案进行可行性分析

　　C.目标确定后，设计达到目标的拟选方案

　　D.对方案分析评估后，再由领导拍板定案

　　14.下列关于追踪决策的正确说法是( )

　　A.追踪决策是注定要发生的

　　B.追踪决策是不可能发生的

　　C.追踪决策是一般的决策修正

　　D.追踪决策是根本性的重大调整，是一种重新决策

　　15.领导活动的主体是( )

　　A.领导过程 B.领导者

　　C.领导作风 D.领导环境

　　16.影响领导者素质提高的关键因素是( )

　　A.地位优越 B.后天的社会实践锻炼

　　C.生活水平高 D.下级的影响

　　17.能较好体现人才选拔的民主性和法制性的是( )

　　A.任命制 B.委任制

　　C.选举制 D.聘任制

　　18.社会主义道德的核心是( )

　　A.为人民服务 B.爱岗敬业

　　C.爱护公共财物 D.家庭美德

　　19.现代人才最基本的特征是( )

　　A.参与性 B.创造性

　　C.挑战性 D.交往性

　　20.转变政府职能的根本途径是( )

　　A.政企对立 B.政企联合

　　C.政企分开 D.政企合一

　　21.领导集体素质结构优化产生的整体合力主要取决于( )

　　A.领导者个人素质 B.领导者个人各方面素质的相加

　　C.各个领导者素质的相加 D.各个领导者素质的有机结合

　　22.领导者直接有效地指挥下级的幅度是指( )

　　A.领导规模 B.领导层次

　　C.领导等级 D.领导跨度

　　23.西方管理学家莱金提出的领导工作方法是( )

　　A.“七S理论” B.动力原理

　　C.“ABC法” D.“Z理论”

　　24.社会主义基本领导方法的哲学基础主要是( )

　　A.唯物主义 B.唯心主义

　　C.人本主义 D.辩证唯物主义和历史唯物主义

　　25.在领导活动中表现出来的相对稳定、一贯的态度和行为就叫( )

　　A.领导方式 B.领导经验

　　C.领导作风 D.领导艺术

　　26.建立在被领导者自愿服从基础上的权力是( )

　　A.强制权 B.组织法定权

　　C.奖惩权 D.个人影响权

　　27.领导活动的出发点和归宿是( )

　　A.领导效能 B.领导权力

　　C.领导经验 D.领导艺术

　　28.在领导作风中，起方向性作用的是( )

　　A.工作作风 B.生活作风

　　C.思想作风 D.组织作风

　　29.领导效能考评方法中最能体现党的民主集中制原则的是( )

　　A.目标考评法 B.模拟考评法

　　C.比较考评法 D.群众评议法

　　30.下列说法中最能体现领导作用的是( )

　　A.稳扎稳打 B.率先垂范

　　C.能说会写 D.谨小慎微

　　二、多项选择题(在每小题的五个备选答案中选出二个至五个正确答案，并将正确答案的序号填入题干的括号内。错选、多选、漏选均不得分。每小题2分，共10分)

　　31.领导者要树立现代大经济观念，包括( )

　　A.系统观念 B.市场观念

　　C.竞争观念 D.信息观念

　　E.效益观念

　　32.科学的决策必须符合的基本标准是( )

　　A.具有准确的决策目标

　　B.决策方案的执行没有任何风险

　　C.决策的执行结果能够实现确定的目标

　　D.实现决策目标所付出的代价小

　　E.决策执行后的负作用相对少

　　33.领导者在思想政治工作中必须遵循的基本原则有( )

　　A.理论联系实际

　　B.表扬和批评相结合

　　C.精神鼓励和物质鼓励相结合

　　D.言传与身教相结合

　　E.强迫和服从相结合

　　34.合理的领导集体素质结构应包括( )

　　A.梯形的年龄结构

　　B.平行的情感结构

　　C.协调的气质结构

　　D.合理的知识结构

　　E.互补的智能结构

　　35.领导艺术的特征有( )

　　A.经验性

　　B.理论性

　　C.模式化

　　D.常规性

　　E.非模式化

　　三、简答题(每小题5分，共25分)

　　36.领导者进行科学决策必须遵循的基本原则。

　　37.领导观念更新的基本方向。

　　38.选才用人对于现代领导的重要意义。

　　39.完善我国社会主义领导方式应注意的问题。

　　40.社会主义领导者作风的基本要求。

　　四、论述题(每小题10分，共20分)

　　41.试论“领导就是服务”的深刻内涵。

　　42.试述领导者怎样才能有效地提高用权艺术的水平。

　　五、案例分析题(共15分)

　　43. 38岁的姜某由原橡胶制品厂厂长提升为某市化工局副局长，分工负责干部、人事、安全、宣传、教育、财务和办公室工作，成为该局有史以来最年轻的副局长。他深感领导的信任、组织的重托，几乎将整个身心都投入工作。下面是他一天较有代表性的工作纪实：

　　7：30到办公室批阅文件;8：25到市政府大礼堂参加局先进工作者表彰大会;10：00回办公室与干部处处长商量跃进化工厂厂长的人选问题;10：50到光华化工厂检查安全生产;12：00用午餐，与光华厂负责同志商谈人才培养问题;13：10向宣传处负责同志布置关于加强安全生产的宣传工作;14：00听取保卫处长关于第三塑料制品厂溶剂仓库失火处理意见;15：00去医院探望因病住院的橡胶制品厂副厂长;16：00接待群众来访;17：00审批工会活动计划;18：00去和平宾馆参加化工局一家工厂与外商合资办企业的合同签字仪式，并参加晚宴;20：30返家，起草明天由他主持的局思想政治工作交流会的发言稿。

　　姜某的工作日程基本上天天如此，总感到时间不够用，工作越积越多，怎么也干不完，为此，他感到很苦恼。

　　请运用领导科学有关知识和原理分析上述材料。

　　提示：

　　(1)姜某陷入苦恼的原因是什么?

　　(2)请你帮助姜某找出解决问题的办法。