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2021年10月自考《现代谈判学》章节练习八

2021-05-19 15:40:58  来源:中国教育在线

2021年10月自考《现代谈判学》章节练习八

一、名词解释

1、谋略:是为了实现某种目标而设计、制定或采用的计谋。

2、谈判谋略:是指谈判人员在谈判过程中为了达到预期的目标,根据形势的发展变化而制定或采取的行动方针和斗争方式。

3、谈判技巧:是指谈判过程中在实施方针、使用方法时表现出来的技能。

二、简答题

1、谈判策略技巧具有哪些作用?

(1)创造良好的开端

(2)掌握前进的方向

(3)控制谈判的进程

(4)促进双方的合作

(5)保证理想的结局

2、理性对抗有哪些特点?

(1)理性对抗奉行的是反常的原则

(2)理性对抗中常运用逆向思维

(3)理性对抗呈曲线发展状态

3、策略技巧的应用规律和效果有哪些?

规律:(1)以对方的谈判失误为前提

(2)顺应对方趋利避害的心理

(3)符合客观事物的发展规律

效果:(1)以谈判形式为标准:秘密谈判、掩人耳目的谈判、非实质性谈判、欺骗性谈判

(2)以谈判主体为标准:主体素质包括地位、经验、态度作为选择策略的依据

(3)以谈判客体为标准:卖方占据优势地位应选择速战速决;

卖方处于劣势地位应采取低姿态速战速决、忍耐克制的策略;

买方占据优势应采取速战速决;

买方处于劣势地位应采取具有威慑性,速战速决,克制性的策略

4、创造洽谈气氛的策略技巧有哪些?

(1)服饰整洁大方

(2)寒暄恰到好处

(3)破题引人入胜

(4)动作自然得体

(5)讲究表情语言

(6)注意察言观色

5、提出谈判方案时的策略技巧有哪些?

(1)提出书面条件不准备作口头补充

(2)提出书面条件并准备作口头补充

(3)不提交书面文件只口头提出条件

(4)在提出方案问题上可供选择的策略技巧

6、交流、磋商的策略技巧包括些什么内容?

(1)探测对方底细的策略技巧

(2)处理反对意见的策略方法

(3)施加消除压力的策略技巧

(4)处于不同地位的策略技巧

(5)应对僵持局面的策略技巧

(6)破解以战取胜的策略技巧

7、探测对方底细的策略技巧是什么?

(1)火力侦察(2)四面出击(3)漫天要价(4)投石问路

8、处理反对意见的策略技巧和方法有哪些?

技巧:(1)加以区别(2)实施就是(3)慎重认真(4)避免冲突

方法:(1)引例法(2)逆转法(3)置之不理法(4)正面回击法

9、施加、消除压力的策略技巧是什么?

(1)主动出击(2)集中火力(3)分而克之(4)坚守阵地

(5)拖延战术(6)保持冷静(7)利益诱导(8)揭示弊端

10、处理不同地位的策略技巧有哪些?

处于平等地位的策略技巧

(1)尽量避免无谓争论(2)摆出问题坦诚协商(3)讨价还价留有余地(4)避免过早暴露目标

处于被动地位的策略技巧

(1)忍耐克制等待机会(2)尽量让对方多说话(3)抓住关键先入为主

处于主动地位的策略技巧

(1)坚持标准规定期限(2)提出要求先苦后甜

11、应对僵持局面的策略技巧是什么?

制造僵局的策略技巧:(1)理由充分(2)进退有度

打破僵局的策略技巧:(1)提供方案(2)齐头并进(3)建议休会(4)更换人员(5)改变环境

12、破解“以战取胜”的策略技巧有哪些?

破解以战取胜的方法措施

(1)阻止进攻(2)控制局势(3)针蜂相对(4)避免冲动

“以战取胜”的表现形式:(1)闪电战术(2)咄咄逼人(3)先取后予(4)嘻笑怒骂

(5)不露真面(6)玩弄措辞(7)拒绝成交(8)越级上告

13、让步原则、策略、方式是什么?

让步原则:(1)适宜创造和谐气氛(2)服务谈判总体目标(3)利于建立长远关系

(4)应当得到相应回报(5)必须引起对方重视

拒绝让步策略:(1)忍耐等待(2)以攻为守(3)利用自尊(4)利用权限(5)设立限制(6)不开先例

主动让步策略:(1)主动退让(2)出其不意(3)软硬搭配(4)声东击西(5)纵横交错(6)以退为进

让步基本方式:(1)最先全让式(2)最后全让式(3)四步均等式(4)依次递减式

(5)大减加加式(6)大减减加式(7)中间不让式(8)有退有进式

14、表达成交意愿的技巧途径有哪些?

表达成交意愿的技巧:(1)言辞精练(2)建议明确(3)表态坚定(4)回答简单

观察成交意愿的途径:(1)简单重复(2)论证有力(3)不再退让(4)核实承诺(5)要求具体

15、谈判终局的方法技巧是什么?

(1)回顾与评估相关问题:开盘时的双方目标差距、目前情况与目标的差距、对方所采取的让步态度、

对方所使用的让步态度、对相关问题的解决程度、谈判过程中的其他因素、

(2)终局让步的时机选择:对主要部分的让步可安排在最后期限之前;

次要部分的让步应当以对方的回报情况作为依据

(3)确定最后让步的幅度:这种让步必须掌握分寸

(4)终局让步的策略技巧:推卸责任、暗示诱导、等量退让、借助他人

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