自考人力资源管理专业难吗?关于这个问题中国教育在线自考平台小编就简单为大家说一下。
点击进入:自考有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、不清楚自考当地政策,点击立即了解》》
从以上考试科目来说,因人力资源管理专业不需要考数学和英语,且整体偏文科性质,记忆性知识偏多,所以,难度较低,只要考生基础不太差,考试之前多刷题,基本上都是可以稳过。
自考人力资源管理考试科目如下:
1、本科考试科目
必考科目:人事管理学、现代公司管理、人力资源统计学、现代企业人力资源管理概论、马克思主义基本原理概论、社会保障学、工作岗位研究原理与应用、组织行为学、劳动社会学、现代人员测评;
选考科目:英语(二)、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论、宏观劳动力配置;
加考科目:工资管理、劳动法、劳动经济学、劳动力市场学、人口与劳动资源。
2、专科考试科目
人员素质测评理论与方法、人力资源开发与管理、中国文化概论、员工关系管理、国际劳务合作和海外就业、组织行为学、社会学概论、劳动社会学、绩效管理、薪酬管理、招聘管理、工作岗位研究原理与应用、
中国近代史纲要、工作分析、社会保障学、人力资源统计学、现代公司管理、劳动争议处理概论、员工培训管理、马克思主义基本原理概论、职业生涯规划与管理、市场调查与市场分析、人力资源管理毕业论文等。
注:具体考试科目以院校或当地考试院公布为准。
以上是关于2022年成人自考相关内容,更多自考资讯,请关注中国教育在线自考频道官方微信【继教圈自考成考】
热门推荐:
自考有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、不清楚自考当地政策,点击立即了解>>
推荐阅读: